Sociedad

Comienza el ERTE en Lince

Siete trabajadores, alguno de ellos de integración, dejan de realizar el mantenimiento de los jardines de Medina

Los parques de Medina del Campo se quedarán sin mantenimiento durante un tiempo / Cadena SER

Medina del Campo

El total de la plantilla de la empresa Lince encargada del mantenimiento de la mayoría de los parques y jardines de Medina, siete trabajadores, han comenzado el periodo del Expediente de Regulación Temporal de Empleo, que se ha tenido que negociar con la dirección de la empresa, ante el término de la adjudicación del servicio. La semana pasada, la empresa Lince comunicó a Comisiones Obreras el problema que se avecinaba con la situación de la adjudicación del mantenimiento de los parques y jardines de la Villa, y que suponía que el contrato terminaba el día 16 del presente mes y no se contemplaba prorroga alguna del mismo.

Con el fin de garantizar el futuro a los trabajadores del servicio, que de forma involuntaria se quedaban sin trabajo, y garantizar el acceder al desempleo mientras se solucionaba el problema, se ha acordado que la totalidad de los trabajadores, varios en situación de integración, puedan seguir teniendo remuneraciones económicas hasta que solvente la puesta en marcha del nuevo pliego de condiciones. Así lo ha explicado Isidoro Hernández, responsable de CCOO, aclarando que no era factible la continuación del contrato en precario con el Ayuntamiento, porque la empresa llevaba tiempo perdiendo dinero y, aún así, ha mantenido el acuerdo hasta la finalización del mismo.

Para Comisiones Obreras es preocupante que Medina prescinda del cuidado de sus jardines por largo tiempo, más aún, cuando el periodo que se avecina coincide con la mayor actividad de los trabajadores del servicio en los últimos años de la concesión. Por ello hacen un llamamiento a la corresponsabilidad de toda la corporación municipal, para que se tomen las medidas oportunas desde lo político y desde los administrativo, que agilicen los tiempos que impidan que este servicio no se preste y con ello, reducir los periodos de desempleo de los trabajadores afectados, evitando los problemas que pueden surgir con la falta de mantenimiento de los jardines que tiene la localidad y el perjuicio de la imagen de la Villa de las Ferias.

Desde la empresa Lince han lanzado un comunicado en el que explican que "este Centro Especial de Empleo ha sido absolutamente respetuoso con los procedimientos de contratación pública legalmente previstos, defendido los derechos de las personas con discapacidad que trabajan en la empresa y anunciado desde hace tiempo de la necesidad de sacar a concurso público el nuevo contrato".

 
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