El ayuntamiento de Ponferrada baja la tasa de interinidad y se queda a dos puntos de la máxima establecida por Ley
Una nueva oferta pública de empleo convertirá en fijos 35 empleos ocupados por interinos

EFE/Víctor Lerena / Víctor Lerena (EFE)

Ponferrada
El ayuntamiento de Ponferrada abre el proceso de contratación de 35 funcionarios, una oferta extraordinaria de empleo público que pretende dar estabilidad laboral al personal interino que lleva hasta tres años en plantilla. Con este proceso, que publica el Boletín oficial de Castilla y León, el consistorio pretende acercarse al 8% de tasa de temporalidad estructural establecida para todas las administraciones. Ponferrada se situará ahora en el 10,20% pero, de momento, no podrá consolidar ninguna plaza más, más dado que el resto de interinos no cumplen las condiciones para convertirse en fijos, según indica a estos micrófonos el concejal de Contratación del ayuntamiento de Ponferrada, Luis Antonio Moreno.
Entre los puestos que se cubrirán están los de 16 auxiliares administrativos; 7 oficiales de oficio, dos electromecánicos y 6 ordenanzas.