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Jueves, 21 de Noviembre de 2019

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Más de 10.000 trabajadores en Guadalajara pendientes del convenio de logística

El sindicato CCOO celebra asamblea para preparar la negociación del 2018 en un sector que les preocupa de forma "extrema" por su precariedad

Construcción naves logísticas en Cabanillas /

El sindicato CCOO de Guadalajara ha empezado hoy a preparar de forma intensa la negociación para el próximo convenio de logística, el sector ahora mismo más importante de la provincia con algo más de 10.000 trabajadores afectados.

Esperan sentarse a negociar el convenio del 2018 con la patronal en febrero, antes que otros años. Con ese objetivo hoy CCOO ha tenido asamblea con los delegados y con presencia del secretario regional del sindicato Paco de la Rosa que ve en este sector la punta de lanza de lo que debe ser la negociación colectiva a nivel regional.

J.Mª Rey, Paco de la Rosa, Miguel A. López/Foto SER Guadalajara

Tiene Comisiones una preocupación que ha calificado de "extrema" por lo que está ocurriendo con la precariedad y pobreza del trabajador de este sector. Se siguen levantando naves en la provincia, se habla de miles de puestos de trabajo que seguirán llenado estas naves, pero la realidad nos dice que sólo emplea de forma estable a un tercio de los trabajadores

La Asamblea de hoy prepara esa negociación para incidir ante la patronal sobre todo en temas que tienen que ver con las condiciones de trabajo. Miguel Angel López, secretario de la federación de servicios a la ciudadanía de Comisiones Obreras en Guadalajara explica qué se pretende mejorar en el próximo convenio

Es un sector donde también la siniestralidad laboral está muy presente con cargas de trabajo y esfuerzos físicos corporales que después pasan factura al trabajador.

Maqueta Ciudad Transporte, próximo gran polígono logístico/Foto SER GU

Ante el anuncio a bombo y platillo de la llegada de empresas de distribución a la región con la promesa de miles de puestos de trabajo, los responsables sindicales señalan que además de alegrarse por la creación de empleo, los gobiernos deberían pedir que esos empleos se creasen en condiciones de dignidad ya que muchos terminan en contratos precarios, con sueldos míseros, contratos de horas y de días, algo que desemboca en una clase de trabajadores pobres.

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