Asaja y Cooperativas solicitan un contingente de unos 2.000 trabajadores extracomunitarios para la aceituna y los cítricos en Córdoba

Córdoba

Las lluvias de este año han cambiado las perspectivas del campo cordobés para las campañas agrícolas. Prevén un aumento de producción, pero sufren desde hace tiempo la falta de mano de obra. Según los sindicatos, por las condiciones laborales. Según los empresarios, porque se opta por otros trabajos menos duros. El pasado mes de mayo, las organizaciones y los sindicatos se reunieron en la Subdelegación del Gobierno en Córdoba. Plantearon a la subdelegada la necesidad de activar un contingente de trabajadores en origen para la provincia.

Ahora, ASAJA y Cooperativas Agroalimentarias de Córdoba han iniciado la solicitud de un contingente de unos 2.000 trabajadores extracomunitarios para las campañas de la aceituna y los cítricos en Córdoba. Un trámite que llevaba 12 años sin realizarse. Así lo han confirmado a Radio Córdoba el secretario general de ASAJA, Rafael Navas, y el presidente de Cooperativas, Rafael Sánchez de Puerta. Ambas organizaciones apuntan a una importante falta mano de obra autóctona, de ahí que recurran a este mecanismo que ha comenzado con la solicitud al Servicio Andaluz de Empleo (SAE).

Este organismo debe certificar la falta de mano de obra para cubrir esa necesidad y, por tanto, dar luz verde a este contingente. España tiene acuerdos con países del norte de África, Sudamérica y Asia. Rafael Navas espera que el trámite pueda culminarse para la campaña de la aceituna, que comienza a mediados de noviembre.

"Eso es lo que nos gustaría, pero es un trámite burocrático muy tedioso. Es un tema que no se ha trabajado desde hace muchos años, tenemos que rodarlo tanto las administraciones como los solicitantes. Pero hasta que no lo tengamos hecho no lo sabremos", ha señalado el secretario general de ASAJA. Son las empresas que demanden trabajadores las que asumirán sus desplazamientos y alojamientos, además del sueldo.

Rafael Sánchez de Puerta no cree que puedan contar con todo el contingente para esta campaña, aunque "el proceso ya servirá para futuros años".

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Esta figura de contratación colectiva en origen está regulada por el Estado. Tras el certificado del SAE, se iniciarán los trámites para esa contratación en origen. La subdelegación de Córdoba establecerá un dispositivo para la agilización de toda la documentación y permisos de los trabajadores que lleguen hasta Córdoba.

Para Asaja, la falta de trabajadores en el campo a pesar del paro de la provincia "debe llevar a la reflexión". Y entiende que las condiciones son "idóneas" ya que han sido firmadas en el convenio por todas las partes.

UPA va a "esperar"

Por su parte, UPA y COAG no pedirán este año trabajadores a través de un contingente. Desde la Unión de Pequeños Agricultores en Córdoba, Miguel Cobos explica que optarán por buscar personal autóctono de otros sectores como la hostelería o recurrir a trabajadores comunitarios que ya fueron contratados en anteriores campañas. Asegura a Radio Córdoba que tienen el compromiso de la Subdelegación de agilizar el NIE (Número de Identidad de Extranjero) de estos grupos reducidos que vendrán a las campañas cordobesas.

"A lo mejor se puede recurrir al personal de hostelería que se queda en paro, incentivándolos económicamente a que prefieran estar trabajando en el campo que estar cobrando el desempleo. También se nos ha ocurrido recuperar los contactos de trabajadores que tenemos de Rumanía o en otros países del este de Europa que venían en contingentes. Ya pueden venir sin ningún problema", explica Cobos.

Reconoce que los plazos, la complejidad del proceso y el coste de viajes y alojamientos han pesado en su decisión.