Sociedad

750 docentes se jubilarán en la Universidad de Zaragoza en los próximos 10 años

El campus refuerza su plantilla con personal en formación y con la nueva figura de profesores sustitutos. Medicina y Derecho son los facultades con más docentes del llamado "baby boom" , llamados pronto a jubilarse

Facultad de Económicas en Zaragoza / Unizar

Facultad de Económicas en Zaragoza

Zaragoza

En los próximos 10 años se jubilarán 750 docentes de la Universidad de Zaragoza, pero aún con todo es algo difícil de prever según el vicerrector de Profesorado, Ismael Jiménez, porque es el profesional el que decide cuando hacerlo. Por ello desde el rectorado se trabaja para equilibrar la oferta lectiva con la plantilla. El campus cuenta con algo más de 4.100 docentes de todas las figuras profesionales

Y por eso hay que hacer encaje de bolillos. Según el vicerrector hay 600.000 horas lectivas que cubrir en 150 áreas del conocimiento. "En los 10 próximos cursos van a cumplir esa edad de jubilación forzosa 750 personas, de manera secuenciada, pero muchos de ellos lo van a adelantar y otros a lo mejor no se jubilan".

Cumplen los docentes del `baby boom'

En Medicina se ha "repuesto" la plantilla en los últimos 5 años con la contratación de 60 docentes. Derecho es otra de las facultades muy afectada por la llegada a la edad de jubilación de los que nacieron en el baby boom.

Y los profesores funcionarios se jubilan a los 70 años, aunque algunos deciden continuar. Lo mismo sucede con el personal laboral que además, no tiene edad de jubilación forzosa.

Teruel, el campus más joven

Por contra Teruel es uno de los campus más jóvenes. Según Jiménez lo achaca a que "se han creado algunas titulaciones como Psicología o Bellas Artes prácticamente desde cero" o "profesorado en áreas de conocimiento de titulaciones que antes eran diplomaturas de 3 años y ahora son grados de 4 años y máster. Pues ha habido que reforzar mucho las plantillas".

La contratación de ayudantes doctor es además una bocanada de aire fresco. Ha crecido la presencia de estos profesionales en formación, sobre todo porque la nueva ley reduce la carga lectiva que ahora cubren ellos, junto con la nueva figura del profesor sustituto que sirve también para compensarlo

 
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