La Ventana de los Negocios: "El relevo generacional, en crisis"
Faltan vocaciones incluso en donde antes sí que las había
La Ventana de los Negocios: "El relevo generacional, en crisis"
Zaragoza
El mercado laboral en Aragón tiene un grave problema, la falta de relevo generacional. Una realidad que llevan meses denunciando desde la patronal porque faltan vocaciones incluso en donde antes sí que las había.
El 64% de los negocios en pueblos de menos de 500 habitantes no tienen relevo y corren riesgo de cerrar. Para poner fin a este descalabro, el Gobierno de Aragón ha lanzado un programa busca que dos realidades se encuentren: la de los comercios y empresas que, por jubilación u otro motivo, están en traspaso, y la de emprendedores interesados en continuar con el negocio.
En Aragón, las pymes representan el 99,8% del tejido empresarial y generan más del 70% del empleo privado, por eso es tan importante cuidar a los que están como a los que vienen. Precisamente, la inversión extranjera en Aragón alcanzó en 2024 casi los 740 millones de euros, frente a los 263 registrados en 2023. Son datos del último Boletín de coyuntura Económica y cifras que valoraba así el presidente de Aragón.
El absentismo laboral crece a niveles extraordinarios
El absentismo laboral en España sube. Estas últimas semanas, en La Ventana de los Negocios, hemos hablado con expertos y todos coinciden en un diagnóstico: el absentismo provoca un aumento general de costes, una caída de la productividad, y de competitividad de la empresa.
Cámara de Zaragoza organiza este viernes, 11 de julio, la jornada: Atracción, retención, absentismo… ¿Tienen solución? Gestión del talento para la mejora de la competitividad. Conocemos todos los detalles con la responsable de la escuela impulsa, Elena Batanero.