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Las residencias de la Fundación de Baleares amenazan con la huelga ante la sangría de fugas de personal

Los bajos salarios se traducen en 173 bajas solo en el primer semestre de 2025. Este lunes se reúnen con Afers Socials y tomarán una decisión

Imagen de archivo de un anciano en una residencia. / sanjagrujic

Imagen de archivo de un anciano en una residencia.

Palma

Las residencias de la Fundación de Dependencia de Baleares amenazan con la huelga si no se mejoran las condiciones económicas de los trabajadores. Los diferentes representantes del sindicato USAE tomarán este lunes una decisión tras reunirse con la consellera de Asuntos Sociales, Sandra Fernández. Acusan al Govern de años de promesas vacías, ya que la fuga de profesionales se dispara año tras año.

Hablamos de cuatro centros en Mallorca, y tres, en Ibiza, que dependen de la Fundación de Atención y Apoyo a la Dependencia de Baleares. De diferente tipología, encontramos residencias, centros de día y un centro ocupacional.

La representante del sindicato en este organismo, Isabel García, explica que las diferencias con el IMAS, el destino de la mayoría de trabajadores que se marchan, llega a ser de hasta 300 euros. El sector, dice, está muy concienciado para iniciar la huelga si no salen satisfechos de la reunión con la consellera.

De momento, solo han podido reunirse en una ocasión con Sandra Fernández, pero esperan que tenga voluntad de arreglar la situación, algo que sí apreciaron durante la etapa de Catalina Cirer como consellera.

Estas diferencias salariales, tal y como está la situación habitacional, provocan una sangría de profesionales un año tras otro. El pasado año se marcharon 210 trabajadores del total de 850. Solo en el primer semestre de este año la cifra se quedó muy cerca, con 173 renuncias, una media de 29 al mes.

Las repercusiones de estas fugas provocan una mayor carga de trabajo en los que se quedan, pero suponen también un desconcierto en los usuarios. Hablamos de gente mayor que necesita cuidados personales y que tiene que coger confianza una y otra vez con empleados que llegan y no duran en plantilla.

Sergio Zabala

Sergio Zabala

Madrid, 1992. Se graduó en Periodismo por la Universidad de Málaga. Su primer contacto con la profesión...

 

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