Preocupación entre productores de ajo por cómo aplicar la reforma laboral en la campaña

Las Pedroñeras

Hace unos días conocíamos las peticiones de Asaja Castilla-La Mancha, que solicitaba más información sobre cómo aplicar la reforma laboral en las campañas del campo de este verano.

La organización agraria asegura que esta no se adapta a las particularidades del campo, porque el contrato de fijo-discontinuo no responde ni a la eventualidad de las campañas ni a la procedencia de los trabajadores. Asaja se muestra preocupada, sobre todo por las campañas que ya han empezado, como la del ajo en nuestra comarca, y por las que los agricultores, aseguran, podrían exponerse a sanciones.

De la misma opinión es Antonio Escudero, vicepresidente de la Asociación Nacional de Productores y Comercializadores de Ajo, que asegura que "cada año se nos aprieta más la tuerca. Esta es otra vuelta de tuerca". Afirma que los trabajadores "deben ser trabajadores del campo eventuales" y acusa al Gobierno "no porque sea este" de hacer decretos y normas "sin un sentido común, sin consultar ni contactar con quien sabe de esto. Puede ser un gran lío para los agricultores", asevera.

Posibilidad de "falsos fijos"

La organización agraria afirma que esta reforma podría desencadenar en el campo la existencia de “falsos fijos”, que se tendrá que explicar a las autoridades comunitarias. Asegura también que esto encarecerá los costes de mano de obra, que los agricultores no podrán después repercutir en los precios de sus productos.

Según Escudero, hay dudas sobre cómo se resuelven determinadas situaciones: "Si tú tienes una cuadrilla de fijos-discontinuos eventuales y, mañana, se te presenta la mitad, ¿Qué haces? Eso se tendría que mirar mucho y no se está haciendo nada".