Más de 3.500 personas de Ciudad Real se podrán beneficiar de los programas de inserción laboral del gobierno regional
La Junta dedicará 30 millones de euros para prestar atención a las personas que más lo necesitan.
El Gobierno de Castilla-La Mancha trabaja en la gestión de nuevos programas de inserción laboral, que supondrán una oportunidad de empleo para más de 3.500 personas en la provincia de Ciudad Real.
Así lo ha dado a conocer este miércoles el delegado de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo en Ciudad Real, Agustín Espinosa, quien ha explicado que el Gobierno regional desarrollará un total de tres programas principales, los planes de empleo públicos, los programas de reciclaje y recualificación profesional, y los programas de inserción laboral y formación en el seno de las empresas.
Una apuesta clara presupuestaria, para seguir combatiendo el desempleo, sobre todo, de larga duración
— Agustín Espinosa, delegado de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo en Ciudad Real
Espinosa ha indicado que el Gobierno regional podrá dedicar a estos programas más de 30 millones de euros en la provincia de Ciudad Real, lo que a su juicio supone "una apuesta clara presupuestaria", que en el caso de los planes de empleo, cuenta con la colaboración de la Diputación Provincial "para seguir combatiendo el desempleo, sobre todo, de larga duración".
Objetivo de los programas de inserción
En el caso de los programas de inserción en el seno de la empresa, y como ya ocurriera con la anterior convocatoria, se espera la amplia colaboración del tejido empresarial, ya que dichos programas, les permite contar con trabajadores cualificados en la propia empresa y que vienen a cubrir las necesidades de recursos humanos con formación para el ejercicio profesional.
Se trata de una de las demandas que, sobre todo en algunos sectores, vienen haciendo las empresas antes las dificultades para encontrar trabajadores que se adapten a las nuevas necesidades del mercado de trabajo, ha indicado el delegado provincial de Economía, Empresas y Empleo.
Igualmente, los programas de inserción profesional y recualificación, pretenden hacer hincapié en la necesidad de cubrir aquella demanda de trabajadores, por cuenta ajena o autónomos, necesarios en el medio rural, incidiendo en el desarrollo de programas innovadores que generen nuevos empleos, ha apuntado Espinosa.
