El Plan Corresponsables de Motilla amplía su duración y contará con una cuota a partir de enero

Motilla del Palancar

El Ayuntamiento de Motilla del Palancar ya ha abierto el plazo de inscripción para la tercera edición del Plan Corresponsables. Este servicio, financiado por una subvención del Ministerio de Igualdad, va dirigido aquellas personas trabajadoras que tienen dificultades para conciliar su familia con la vida laboral y que podrá ayudar a unas 90 familias motillanas. Cabe destacar que este plan prioriza a las familias en la que los dos integrantes trabajen o a las monoparentales.

Esta tercera edición contará con importantes novedades respecto a las anteriores. La primera es que estará gestionada por una empresa privada, que aportará el personal y los materiales necesarios. Ignacio Casillas, concejal de Igualdad y Comunicación en Motilla del Palancar, ha asegurado que cada vez hay más peticiones para inscribirse a este plan debido al crecimiento económico en la localidad. Esto último siempre es positivo, pero repercute directamente en la conciliación de las familias. Por ello, otra de las novedades es la duración de este plan. En esta nueva edición el servicio durará hasta el 28 de junio para acoplarse a la escuela de verano. Además, Casillas espera poder ampliar también todo lo relacionado con la escuela de verano.

Casillas ha destacado que desde el consistorio están trabajando en una ordenanza para que este plan cuente con una cuota a partir de enero de 2024. Esta iniciativa, según ha detallado el concejal, nace a petición de los padres para mejorar el material de los trabajadores. Todavía no se sabe el precio fijo de esta cuota, pero Casillas ha manifestado que será asumible para las familias interesadas y muy parecido al que se paga actualmente en la escuela de verano. Los interesados tendrán hasta el 7 de septiembre para acudir al Centro de la Mujer de la localidad motillana con el informe de vida laboral y el de familia.