La huelga parcial de Optimal Care en Yunquera de Henares deja una participación total de trabajadores
Según datos de CCOO, solo entraron a trabajar 4 personas de las 230 que conforman la plantilla estable
Huelga Optimal Care Yunquera de Henares
Yunquera de Henares
El clima laboral, las exigencias empresariales en materia de absentismo o las tases de rotación han provocado un gran el malestar en la plantilla, desde CCOO señalan que un 15% de los trabajadores se han marchado de forma voluntaria en el último año y medio. Una huelga parcial secundada, prácticamente en su totalidad, por las 230 personas que integran la plantilla estable de Optimal Care. Los paros comenzaron ayer y seguirán hoy y el viernes, pasando de dos horas a cuatro. SER Guadalajara ha podido hablar con Eduardo Boga, secretario general de CCOO-Industria en Guadalajara, quien nos ha confirmado cómo seguirá la disposición de los paros.
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Eduardo Boga Secretario General CCOO: 'Estamos esperando una llamada de la empresa'
Hace un mes el comité de empresa insistió en una mediación previa a la huelga, sin embargo, la dirección solicitó la retirada de denuncias individuales de algunos trabajadores como condición para retomar ese diálogo, algo que rechazaron desde el comité. Según Eduardo Boga, si las conversaciones no llegan, los paros se extenderán en los meses de agosto y septiembre sin descartar una huelga indefinida.
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Eduardo Boga: 'Estamos valorando, si nos lo pide la plantilla, que sea una huelga indefinida'
Optimal Care es una empresa de origen israelí dedicada a la fabricación de toallitas húmedas, la planta de Yunquera de Henares se fundó en el año 2004, siendo uno de los almacenes de producto terminado semiautomatizado más grandes de Europa.
