ANPE estima positivamente la contratación de más de 500 docentes

Albacete

Ante el inicio de curso, ANPE valora positivamente la contratación de cientos de nuevos docentes por la reducción a un máximo de 19 horas lectivas del profesorado de enseñanzas del Acuerdo de Mejoras firmado con la Consejería; sumado a la reducción de ratios en las etapas de Infantil y bachillerato a un máximo de 22 y 32 alumnos por aula, respectivamente.

Estas medidas suponen un gran avance en el objetivo de reducción a 18 y 23 horas lectivas que fija el Acuerdo, para los próximos cursos, aunque advertimos que hay que seguir implementando medidas de mejora, en la NEGOCIACIÓN QUE SE VA A ABRIR DURANTE ESTE CURSO para temporalizar las medidas del segundo bloque del mismo.

El Presidente Martín Navarro ha informado que no estarán en la huelga de profesorado del miércoles 11 de septiembre, ya que no entienden la razón por la que se hace.

CUMPLIMIENTO DEL ACUERDO DE MEJORAS FIRMADO POR ANPE Y UGT

El 30 de agosto se publicó la Orden 140/2024 que dicta instrucciones para el desarrollo del curso 2024/2025, que recoge, entre otras mejoras, la reducción a 19 horas lectivas para docentes de centros de Enseñanzas Medias, tal y como fijaba el Acuerdo firmado por ANPE con el gobierno de la JCCM en febrero de 2023.

Una reducción que ha implicado para esta medida la contratación de más de quinientos docentes, entre cupo ordinario y extraordinario, en los centros educativos de enseñanzas medias de la región para el curso 2024/25.

Esto supone, que para este curso los centros educativos de la región cuenten con 386 efectivos más que el anterior, en cupo ordinario, paliando así la pérdida de unidades derivadas del descenso de la natalidad. Y resultando más de 500, al sumar el cupo extraordinario.

El curso pasado, los centros de enseñanza pública contaban con 27.996 docentes y este ha comenzado con más de 28.550.

Esta medida, junto a la reducción a 24 horas lectivas del curso pasado para docentes de CEIP, CRAS y CEE, da cumplimiento a la temporización contemplada en el primer bloque del Acuerdo, en el objetivo que fija de reducir a 18 y 23 horas lectivas, respectivamente, en los próximos cursos.

OTRAS MEDIDAS DEL ACUERDO RECIENTEMENTE REGULADAS

Además, la Orden 140/2024 recoge otras medidas fruto del Acuerdo:

La posibilidad de realizar REUNIONES TELEMÁTICAS para órganos de coordinación docente.

Plan de REDUCCIÓN DE LA BUROCRACIA: simplificación de los elementos que recogen los documentos programáticos y flexibilidad en la fecha para su entrega.

La Orden 90/2024, también publicada, ha regulado la nueva plataforma de ADJUDICACIONES "A LA CARTA", que beneficiará a los más de 10.000 aspirantes de las listas. Los docentes podrán conocer previamente las sustituciones a cubrir, y seleccionar y ordenar a su antojo.

Resolución de 18/07/2024, de mejoras para la conciliación docente, que incrementa en un día de libre disposición en periodos no lectivos de atención directa al alumnado.

Resolución de 22/01/2024, que reduce las ratios en las etapas de Infantil (22 alumnos por aula) y Bachillerato (32 alumnos por aula).

Resolución de 28/08/2024 que rige la fase de prácticas para los 1.127 nuevos funcionarios en prácticas del Cuerpo de Maestros, que deja la tasa de interinidad en un 2% en este Cuerpo.

El primer bloque del Acuerdo de mejoras finaliza este curso 2024-2025, en el que se abordará la concreción de:

• La dotación de apoyos de infantil en las plantillas. Seguir mejorando las estrategias de inclusión educativa.
• Implementar más medidas para simplificar la burocracia. La Oferta de Empleo Público de Enseñanzas Medias, cuyas oposiciones se celebrarán en junio de 2025.
• La regulación de las ratios de la etapa de Primaria. Máximo de 22 alumnos/as por aula.

Durante este curso 2024/2025, ya se ha trasladado en Mesa Sectorial, se abre la negociación de las medidas del segundo bloque del Acuerdo de Mejoras, firmado por ANPE y UGT, que empezará a aplicarse a partir del curso 2025-2026.

RATIOS:

• Ratios El a 22 alumnos/aula.
• Ratios Bachillerato 32 alumnos/aula.

HORA LECTIVAS:

• Reducción 24 horas lectivas CEIP, CRA, CEE 2023/2024.
• 19 horas lectivas EEMM.
• Acuerdo fija reducción a 23 y 18 en los próximos cursos.

COBRO DE LOS MESES DE VERANO:

Más de 3.000 docentes que han cobrado los meses de verano en sustitución (1.000 en el curso 2022/23 y otros 2.000 docentes interinos este verano 2024, y en la primera adjudicación de septiembre han sido 926 los aspirantes adjudicados, por lo que superará ampliamente los 2.000 docentes nuevamente).

Oposiciones: 1.127 nuevos funcionarios (6 plazas han quedado desiertas) que se acaban de incorporar en prácticas. Tasas de interinidad 2% 1 día no lectivo de libre disposición. Reuniones telemáticas de órganos colegiados. Adjudicaciones a la carta (octubre de 2024).

Plan de reducción de la burocracia: Evaluación interna de los centros, simplificación de los documentos programáticos y flexibilidad en la fecha para su entrega, entre otras medidas.

No caducidad de la nota de oposiciones desde 2010 para la ordenación de la lista de interinos.