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El proyecto Laboris Helmántica del Ayuntamiento de Salamanca comienza a dar sus frutos

Seis empleos creados

La concejala de Familia e Igualdad de Oportunidades, Miryam Rodríguez, con alguno de los participantes

La concejala de Familia e Igualdad de Oportunidades, Miryam Rodríguez, con alguno de los participantes

Salamanca

El Ayuntamiento de Salamanca, a través del proyecto Laboris Helmántica, está promoviendo la incorporación al mercado laboral de personas con mayores obstáculos para acceder a un empleo. Así lo ha subrayado hoy la concejala de Familia e Igualdad de Oportunidades, Miryam Rodríguez, durante el acto de entrega de diplomas a los participantes de las tres primeras acciones formativas, que han contado con la participación de 25 personas (11 hombres y 14 mujeres). De ellas, seis ya han conseguido un trabajo, mientras que el resto se encuentra en proceso de entrevistas con empresas locales.

Los cursos impartidos han sido:

  • Mantenimiento de edificios e instalaciones
  • Camarera/o de pisos
  • Asistentes personales y personas de compañía

A estos se suman otras diez acciones formativas que ya están en marcha o en fase de selección, entre ellas:

  • Segunda edición de Mantenimiento de edificios e instalaciones
  • Operaciones auxiliares de albañilería de fábricas y cubiertas
  • Limpieza de espacios abiertos e instalaciones industriales
  • Personal de venta en tienda y almacén
  • Segunda edición de Camarero/a de pisos
  • Segunda edición de Asistentes personales y personas de compañía
  • Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
  • Formación básica para celadores/as
  • Operaciones auxiliares de servicios administrativos y generales
  • Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil

Toda la información está disponible en la web municipal: Laboris Helmántica

Financiación y alcance del proyecto

Laboris Helmántica cuenta con un presupuesto total de 1.538.965,57 euros, financiado en un 60% (923.379,34 euros) por el Fondo Social Europeo Plus, dentro del Programa Éfeso 2021-2027, y en un 40% (615.586,23 euros) por el Ayuntamiento de Salamanca.

Hasta diciembre de 2026, se prevé que 850 personas participen en las distintas acciones formativas, cada una con 15 becas remuneradas. Estas becas, integradas en un Itinerario Individualizado de Inserción, tienen un valor de 13,45 euros por día de asistencia, destinados a cubrir gastos de formación, transporte y conciliación familiar, siempre que los ingresos del beneficiario no superen el 75% del IPREM vigente.

Requisitos de participación

Para las próximas convocatorias, previstas para finales de 2025 y durante 2026, podrán participar personas que cumplan los siguientes requisitos:

  • Tener nacionalidad española, de algún país de la UE o permiso de residencia y trabajo.
  • Estar empadronadas en Salamanca capital (salvo excepciones justificadas desde el Centro de Inserción Social).
  • Figurar como desempleadas no ocupadas en las oficinas de empleo de la ciudad.

Además, deberán pertenecer a alguno de estos colectivos:

  • Personas desempleadas de larga duración
  • Mayores de 45 años, especialmente mujeres
  • Personas con discapacidad igual o superior al 33%
  • Personas en situación de vulnerabilidad socioeconómica, pobreza, exclusión social o discriminación, acreditada por los Servicios Sociales

Tendrán prioridad quienes residan en zonas como Buenos Aires, Tejares, Chamberí, Los Alambres, El Arrabal, Teso de la Feria, San José, La Vega, Pizarrales, El Carmen, Blanco y Garrido Norte. No obstante, si quedan plazas disponibles, podrán acceder personas de otros barrios.

Proceso de solicitud

Cada acción formativa será publicada en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP), junto con la documentación requerida. Las solicitudes deberán presentarse en el Registro General del Ayuntamiento de Salamanca o por las vías establecidas en el artículo 16 de la Ley 39/2015 de Procedimiento Administrativo Común.

Jesús Martín Inés

Jesús Martín Inés

Jefe Informativos Radio Salamanca

 

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