La comarca del Medio Vinalopó experimenta un aumento de la contratación indefinida
Comisiones Obreras afirma que estamos acabando con la temporalidad pero también hay que acabar con la precariedad
Los contratos indefinidos aumentan en el Medio Vinalopó
Elda
La contratación indefinida en el Medio Vinalopó ha sufrido un incremento. Se ha pasado de un 2017 en el que solo el 11% eran contratos estables es decir, unos 5.100 contratos a 2022 en los que subió a más de la mitad con 19.565. Un hecho que se constata en este año ya que, en lo que llevamos de 2023 la contratación indefinida supone el 67%.
Desde Comisiones Obreras Vinalopó-Vega Baja, Antonio Ferrández, secretario de Organización y Empleo ha destacado que, la implantación de la Reforma Laboral ha propiciado este nuevo panorama además de un cambio de tendencia pasando de empleo temporal a los fijos-discontinuos. Aun así, Ferrández considera que hay que seguir avanzando para la búsqueda de empleo de calidad y afirma que "a la vez que estamos acabando con la temporalidad, debemos acabar con la precariedad".
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Antonio Ferrández, secretario Organización y Empleo CC.OO Vinalopó-Vega Baja
