Sociedad

La firma definitiva de la compraventa de Marie Claire será este viernes con incertidumbre por los cerca de 60 empleados que faltan por reincorporarse

Los sindicatos han mostrado incertidumbre por los trabajadores que faltan por volver a sus puestos a falta de 4 días para que termine el ERTE

GRAFCVA3039. VILAFRANCA (CASTELLÓN), 19/09/2024.- El president de la Generalitat, Carlos Mazón, visitó las instalaciones de la empresa textil Marie Claire, que vuelve este mes a la actividad tras la compra por parte de For Men, que prevé incorporar a los 77 empleados actualmente en situación de ERTE de forma escalonada. En la imagen las instalaciones de la empresa. EFE/Andreu Esteban / Andreu Esteban (EFE)

Las partes implicadas en la compraventa de Marie Claire firmarán la operación este viernes en València.

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Los antiguos propietarios y los representantes de Koltex-For Men, encabezados por el empresario madrileño Ángel Pío, se han citado este viernes en una notaría de València para plasmar el acuerdo de compraventa de Marie Claire de forma definitiva.

El grupo Koltex-Formen pagará un total de 5 millones de euros entre 2024 y 2027, subrogará naves y fincas rústicas, asumirá el pago de un importe en metálico de 250.000 euros, la asunción del pago de 1 millón y medio de euros a la mercantil Calpe Invest por los terrenos, la asunción del crédito de más de 500.000 euros del Instituto Valenciano de Finanzas y la asunción de créditos y obligaciones por un valor de 200.000 euros por la enajenación de la unidad productiva y las posibles deudas de seguridad social.

Incertidumbre por la reincorporación de personal

Los sindicatos, a las puertas de la firma, han recordado que el ERTE finaliza el próximo 30 de septiembre y han indicado que todavía faltan entre 50 y 60 trabajadores, de los 77 que tienen que reincorporarse.

Marie Claire retoma la marcha: la nueva dirección cita a diez trabajadores este miércoles

Por eso, a falta de escasos 4 días para que termine el ERTE, los sindicatos han pedido que se agilice la vuelta de los empleados que todavía no están trabajando o que se informe sobre la situación en la que quedarían una vez sobrepasado el 30 de septiembre.

 
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