Izquierda Unida reduce un 75% los cargos directivos de la antigua EPSA
Pasan de de 107 a 26, siendo AVRA la primera empresa de la Junta en terminar su reordenación
La Consejería de Fomento ha culminado la reordenación de la Empresa de Vivienda y Rehabilitación (AVRA), la antigua EPSA, reduciendo el número de cargos directivos: si antes había un directivo por cada seis trabajadores, ahora hay uno por cada 25.
La Agencia de Vivienda y Rehabilitación (AVRA, antigua EPSA), dependiente de la Consejería de Fomento y Vivienda, ha culminado esta semana su proceso de reordenación interna. Con los 39 ceses de personal directivo realizados ahora, la Agencia se queda en 26 cargos directivos, frente a 107 que tenía cuando comenzó la legislatura. Es decir, si antes había un directivo por cada seis trabajadores, ahora hay uno por cada 25.
La nueva AVRA queda conformada por la dirección, subdirección, cuatro direcciones de área y 12 jefaturas de unidad, a los que se suman los gerentes provinciales. Este sencillo esquema contrasta con la estructura directiva sobredimensionada que la Consejería que dirige Elena Cortés encontró hace dos años, con más de un centenar de directivos.
AVRA refuerza con este proceso de reordenación su función social y se centra en la promoción del alquiler, la rehabilitación, la eficiencia energética, la renovación urbana y las políticas de intervención física y social en las más de 80.000 viviendas del parque público.
