1.200 personas sin empleo trabajarán en proyectos municipales de interés social
El Goberno foral da a conocer la resolución de la convocatoria de ayudas de empleo social protegido, que permitirá además la contratación de setenta monitores de coordinación
Pamplona
Empleo social protegido. Tutelado. Con aprendizaje para posibilitar que las personas beneficiarias puedan dar el salto y acceder a un empleo en condiciones ordinarias, saliendo del pozo de la exclusión.
Es la vía elegida por la vicepresidencia del Gobierno de Navarra de Asuntos Sociales cuyo consejero, Miguel Laparra, ha presentado la resolución de la convocatoria de empleo protegido en municipios navarros.
Un total de 44 ayuntamientos han respondido a la convocatoria. 15 de ellos recibirán el 100% del costo de contratar a desempleados en riesgo de exclusión en sus municipios -siempre para la realización de trabajos de interés social-. La media de subvención será para el resto del 90% del costo del programa.
En total, 1.200 personas sin empleo que podrán trabajar unos plazos temporales mínimos de entre tres a seis meses, según los lugares donde residan. No es el único plan de empleo protegido que hay en marcha. 696 personas están trabajando en programas municipales gracias al programa de ayuda directa a consistorios y otros 236 jóvenes fueron contratados a finales de 3015 en el programa de garantía juvenil.
Y eso sin olvidar que se dará empeo a unos setenta monitores para coordinar los programas.
Gema Mañú, directora General de Protección e Inclusión Social, ha destacado las ventajas del empleo protegido y ha añadido que el objetivo es aprovechar la potencialidad de cada área geográfica concreta para promover acciones de empleo que tengan desarollo de futuro.
