120 personas consiguen un contrato de 6 meses en Sadeco

Córdoba

“Yo sólo quiero poder trabajar y pagar un alquiler, y estar bien, con mi niña, que está mucho mejor”. Son las palabras de Rocío, de 29 años, una de las 120 personas que van a comenzar a trabajar en Sadeco gracias al Plan de Inclusión Municipal por el que han conseguido un contrato de 6 meses de duración a media jornada y con un salario de 930 euros netos al mes. Un plan dirigido a las personas en riesgo de exclusión que van a tener la oportunidad de formarse y trabajar en la empresa municipal.

Rocío vivía en una vieja casa ocupada y semiderruida en la calle Isabel II con su hija menor, como contó en su momento a Radio Córdoba. Llegó a estar en alojamientos por días buscados por el Ayuntamiento y a pedir, a las puertas del consistorio, un techo para ella y para su hija. Hoy, aunque aún pelea por un alquiler social en la casa que también ocupa, está mejor. Este contrato le abre la oportunidad de un alquiler y de tener los recursos básicos para las dos.

Esta es una oportunidad. Hoy el presidente de Sadeco, Pedro García, y el concejal de Servicios Sociales, Rafael del Castillo, han recibido en la sede de la empresa a todas las personas beneficiarias de estos contratos, la mayoría mujeres. Trabajarán en labores tareas específicas de limpieza en zonas como el Distrito Sur, Levante, Moreras, Palmeras y Guadalquivir.