Les empreses de Girona són més eficients que fa dos anys
Un estudi encarregat pel Forum Carlemany, sobre 33 empreses de les comarques de Girona revela que són més eficients que fa dos anys. Altres aspectes que destaca l’informe és que hi ha un 4% d'absentisme laboral i que les dones continuen sense ocupar càrrecs directius.
Girona
Es el setè estudi d'aquestes característiques que encarrega el Forum Carlemany, una entitat que agrupa una seixantena d'empreses de les comarques de Girona líders en els respectius sectors.
La conclusió general que es desprèn comparant les dades amb les de l'estudi que es va fer ara fa 3 anys és que, des del punt de vista econòmic i laboral, la situació millora a les empreses analitzades.
Els beneficis augmenten més que la facturació i els costos de personal, cosa que es tradueix en una eficiència superior.
També recull que el 85% dels contractes que es fan en aquestes empreses estudiades són fixos tot i que augmenten els contractes eventuals.
També diu que baixen els contractes fets a través d'empreses de treball temporal.
Cada cop més, diu aquest estudi, les empreses apliquen mesures de flexibilitat laboral, ja sigui horaris flexibles o treball a temps parcial. També s'estén la pràctica de la retribució en espècies; la més utilitzada és l'assegurança de vida i el cotxe d'ús privat.
La mostra analitza la situació de 6.700 persones i deixa veure que el 62% són homes i el 38% dones. Això no canvia perquè fa tres anys era exactament igual.
Entre els directius i els comandaments intermitjos la presència de la dona és gairebé anecdòtica.
