UGT denuncia irregularidades laborales en las obras de El Picón

Aranda de Duero

El sindicato UGT ha denunciado ante la Inspección de Trabajo que varios trabajadores de las obras que se llevan a cabo en la parcela de El Picón están siendo objeto de irregularidades en materia laboral. Se centran concretamente en la situación que han vivido tres trabajadores de la empresa Geosintéticos Iberica, empresa subcontratada por la UTE “El Picón”, a quien el Ayuntamiento de Aranda adjudicó estas obras de acondicionamiento del terreno para crear un espacio multiusos.

UGT solicitan que la inspección de trabajo compruebe y en su caso corrija y sancione infracciones como los posibles excesos de jornada que han realizado algunos de estos empleados al realizar entre 10 y 11 horas diarias de trabajo efectivo de forma habitual “superando los límites legales y no considerándose horas extras, puesto que ni se cotizan como tal ni se abonan o compensan por tiempo de descanso conforme al convenio de aplicación.”

Relata también la denuncia que estos tres trabajadores comenzaron a prestar servicio el día 12 de febrero sin el preceptivo contrato y alta en la Seguridad Social, que en algún caso no se formalizó hasta el 21 de febrero y que no se les ha abonado la retribución salarial correspondiente a dicho mes.

Antes de efectuar esta denuncia ante la inspección de trabajo el sindicato UGT presentó un escrito ante el ayuntamiento alertando de estas irregularidades. Según Modesto Rioseras, secretario comarcal de UGT, el único efecto que produjo esta comunicación fue el despido, un día después, del trabajador que había informado de estas circunstancias. Por este motivo el representante sindical considera al consistorio cómplice del trato que están recibiendo estos trabajadores. “En lugar de vigilar las empresas que tienen sus contratas y subcontratas, el ayuntamiento se dedica a hacer de correveidile y sirve para para que ejecuten al eslabón más débil de la cadena, lo que, ya de por sí, nos parece gravísimo”

UGT también indica en su denuncia que el convenio al que deberían estar acogidos estos trabajadores es el de la Construcción y Obras Públicas de Burgos, ya que la empresa tiene su sede en esta provincia, mientras que por el contrario sus contratos de trabajo tienen como referencia el de la comunidad de Madrid.