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Lunes, 16 de Septiembre de 2019

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La Diputación avanza para habilitar la devolución de las últimas reclamaciones por el IRPF de maternidad

El Consejo aprueba el proyecto de Norma Foral que recoge la medida, que deberá ahora ser debatida y votada en las Juntas Generales de Gipuzkoa

Eider Mendoza /

El Consejo de Gobierno de la Diputación Foral de Gipuzkoa ha aprobado hoy el proyecto de Norma Foral para habilitar la devolución del IRPF a aquellas personas cuyas solicitudes fueron rechazadas. Según ha recordado la portavoz foral, Eider Mendoza, el fisco guipuzcoano es el primero en aprobar la normativa, que ahora pasará a las Juntas Generales, donde será debatido y votado.

Este proyecto es, dice Mendoza, “es la única forma posible” para activar la devolución de lo retenido por maternidad y paternidad a quienes reclamaron entre 2014 y 2017, ya que sus expedientes devinieron en firme: “La normativa en vigor no presenta ninguna posibilidad de volver a abrir un expediente firme, lo que imposibilita cualquier acción sobre ellos y ha hecho necesaria la puesta en marcha de la tramitación de este proyecto de Norma Foral”. La medida afecta en Gipuzkoa a 76 personas contribuyentes y supone un monto total de 90.000 euros a devolver para Hacienda; es decir, 1.184 euros por contribuyente.

Según ha recordado Mendoza, la Hacienda foral de Gipuzkoa ya ha devuelto hasta la fecha 30,2 millones de euros a 25.985 contribuyentes del territorio, como retenciones de IRPF por maternidad y paternidad. 

Medidas para el funcionariado

Hasta ahora ocho funcionarios han hecho uso de la licencia de paternidad y maternidad de 18 semanas se amplía en 20 días naturales en caso de discapacidad o parto múltiple, a los que se suman otros 20 días si se trata del segundo hijo o hija y existe una diferencia de menos de 3 años respeto al o la anterior. La misma licencia es aplicable al progenitor o progenitora que no sea la madre biológica.

Por otra parte, sobre la medida de la bolsa de 20 horas para la adaptación escolar. Han sido 42 funcionarios que han hecho uso de la bolsa que consiste en 20 horas retribuidas para la adaptación escolar de sus hijos o hijas. Esta medida no permite coger días completos, ya que el objetivo no es otro que ayudar a las personas progenitoras durante los primeros días de escolarización de sus hijas e hijos.

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