SATSE Segovia critica la falta de enfermeras para cubrir vacaciones en las residencias de Servicios Sociales
Esta situación puede provocar que las enfermeras de las dos residencias se queden sin vacaciones precisamente ahora, que merecen un descanso tras el enorme esfuerzo que han realizado durante la pandemia de Covid-19
Fachada de la Residencia Asistida / Radio Segovia
Segovia
El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Segovia critica la falta de previsión mostrada por la Gerencia Territorial de Servicios Sociales porque no dispone de enfermeras para sustituir las vacaciones de los profesionales de Enfermería de las dos residencias dependientes de ese departamento en la provincia, lo que pone en riesgo el descanso estival de estos profesionales.
En concreto, en la Residencia Mixta se necesitan cubrir cuatro contratos de enfermeras y en la Residencia Asistida faltan tres, pese a que SATSE lleva semanas alertando a dicha Gerencia del riesgo de que no encuentre profesionales enfermeros para cubrir las vacaciones del personal de estas residencias.
SATSE critica que esa falta de previsión sea una constante y no se haga caso a las advertencias de este Sindicato en cuanto los posibles problemas que iban a tener para cubrir los contratos de sustitución de las vacaciones, cuando, además, SATSE ofreció a la Gerencia de Servicios Sociales el difundir las ofertas de estos puestos de cobertura de vacaciones.
SATSE Segovia considera especialmente grave que esto se produzca en un momento como el actual, tras una crisis sanitaria tan grave que ha obligado al personal enfermero de estas residencias a hacer un enorme esfuerzo asistencial y a poner en riesgo su vida. Ahora, que necesitan más que nunca un descanso, por la falta de previsión de dicha Gerencia se puede dar el caso de que se queden sin sus vacaciones porque no hay sustitutos para ello.
La situación de imprevisión es tal, que la Gerencia ha llegado a despedir a un enfermero de la Residencia Asistida solo para una semana, con la intención de volver a contratarle después para cubrir las vacaciones. Mientras tanto, dicho profesional ha sido llamado por Sacyl y ahora, la Residencia no tiene sustitutos.
SATSE lleva tiempo criticando la gestión de personal de las residencias de Servicios Sociales, donde las condiciones laborales y la escasa consideración profesional que ofrecen a las enfermeras hacen que estas profesionales prefieran optar a un puesto de trabajo en Sacyl o en otras comunidades autónomas.
