Especial Hoy por Hoy Euskadi con el III Congreso Vasco de Empleo

Bilbao

El III Congreso de Empleo reúne este jueves y viernes a personas expertas en empleo inclusivo, incluidos los agentes sociales y económicos, con el objetivo de que aporten sus reflexiones y aportaciones para sentar las bases del Sistema Vasco de Empleo, uno de los principales retos de esta legislatura.

La Cadena SER en Euskadi ha abordado este congreso con un programa especial de 'Hoy por Hoy Euskadi' dirigido por Azul Tejerina. La importancia del teletrabajo, la centralidad de los cuidados, la digitalización de los sectores productivos han sido asuntos centrales para confirmar si el trabajo decente y crecimiento económico pueden ir de la mano en el nuevo sistema vasco.

Sobre todo esto este jueves hemos charlado, entre otros, con la viceconsejera de Empleo Elena Pérez Barredo, con el profesor e investigador de la Universidad de Deusto Íñigo Calvo y con Sara de la Rica, catedrática de Economía de la Universidad del País Vaso y directora de la Fundación ISEAK.

La viceconsejera de Empleo destaca en SER Euskadi que "lo importante no solo es la formación y la orientación, sino la intermediación con las empresas. No olvidemos que las políticas activas de empleo ayudan en la creación de empleo, pero no lo generan. El empleo se crea con un desarrollo económico". Además, Pérez Barredo admitía que Lanbide tiene margen para la mejora y que en ello se centrarán en los próximos meses.

Por su parte, Sara de la Rica se preguntaba por qué los parados mayores de 45 años tienen tantas dificultades para reincorporarse al mercado laboral: " La etapa tan intensiva de cuidados no lo tiene y muchos están muy dispuestos a 'darlo todo' para tener un empleo". "No entiendo cómo en este país realmente estamos abandonando a este sector", sentenciaba.

Congreso 'online'

Las jornadas, que han sido inauguradas por la vicelehendakari y consejera de Trabajo y Empleo, Idoia Mendia, se abordan todos los retos a los que se enfrenta el empleo en clave de innovación, diálogo e igualdad, eje central de la acción del Gobierno en la presente legislatura marcada por los nuevos desafíos que presenta el COVID 19.

La estrategia a seguir en los próximos años deberá definir las líneas de actuación y proyectos transformadores que Euskadi necesita para dar respuestas a los retos y oportunidades en materia de empleo, en un horizonte de cambio acelerado. Con la palanca del Programa Berpiztu el Gobierno Vasco ha asumido el compromiso de, en el medio plazo, incentivar 135.000 empleos, bajar el paro por debajo del 10 %, inyectar una inversión de 1.650 millones en empleo con el eje de calidad como referencia.

En este sentido, este congreso pretende ofrecer un espacio para trabajar desde la óptica de la co-reflexión y la co-creación, con el objetivo de construir consensos y dar respuesta a estos retos.

Sesiones del Congreso

Las sesiones que conforman este III Congreso Internacional de Empleo han dado comienzo con la ponencia marco titulada Mercado laboral en tiempos de incertidumbre, presentada por Juan Menéndez Valdés, director Ejecutivo de Eurofound, la Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo.

En las dos jornadas del Congreso se desarrollarán seis mesas de debate (dos el jueves y cuatro el viernes), en las que "habrá una primera ponencia y a continuación un coloquio en el que participarán representantes institucionales, agentes sociales de la mesa de diálogo social, profesionales de los servicios de empleo, expertos universitarios, representantes de centros de formación y representantes del tercer sector de intervención social", explica Gurpegui.

La inscripción al congreso es gratuita y, hasta la fecha, hay 420 personas apuntadas para las dos jornadas.