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Los trabajadores de Correos suspenden la huelga contra el plan de ajuste propuesto por la empresa

La responsable de Comisiones Obreras, Ángeles Vázquez, asegura que la reestructuración propuesta amenaza el derecho del servicio postal universal

Los trabajadores de Correos suspenden la huelga contra el plan de recorte de empleos y negociarán una solución con la empresa

Los trabajadores de Correos suspenden la huelga contra el plan de recorte de empleos y negociarán una solución con la empresa

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Benavente

A última hora suspendieron UGT y Comisiones Obreras las protestas convocadas para esta semana en el servicio de Correos. Apurando el año, la dirección de la empresa retiró su plan de cambio de modelo de reparto que, según los trabajadores, conduce al recorte de plantilla y al desmantelamiento del servicio.

Ángeles Vázquez, responsable del sindicato Comisiones Obreras en la empresa postal española, a su paso por “Hoy por hoy Zamora y Benavente” achaca la retirada por ahora del plan de ajuste la presión sindical. El primer paso será la creación de una comisión paritaria para encauzar el problema que enfrenta a la empresa y los trabajadores: “Vamos a encontrar una solución sin que haya merma de empleo”, ha dicho Vázquez.

Por su parte, la dirección de Correos accede a negociar en una comisión paritaria la búsqueda de soluciones para mejorar el servicio; por eso, mantienen los sindicatos su amenaza de huelga en el transcurso de los 6 meses que las partes se han dado para negociar una solución pactada.

Un derecho de todos los ciudadanos amenazado

La página web del Ministerio de Transportes del Gobierno de España define el Servicio Postal Universal como el conjunto de servicios postales cuya prestación garantiza el Estado de forma permanente en todo el territorio nacional y a precio asequible para todos los usuarios. Un derecho de todos los ciudadanos que, según los sindicatos, está amenzado por el plan que la empresa pretendía implementar en la provincia de Zamora.

El modelo elegido por la dirección de Correos y por el que los trabajadores amenazaban con ir a la huelga, altera la organización de decenas de carterías, modificando sus unidades y despachos y cambiando sus zonas de reparto de forma permanente con el consecuente deterioro que eso acarrearía al servicio prestado a los ciudadanos

 
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