La CIG acusa a CCOO y UGT de "vender derechos" en el preacuerdo de Pescanova

La sección sindical de la CIG en Pescanova ha anunciado que no firmará el preacuerdo de convenio colectivo alcanzado por CCOO y UGT, argumentando que este representa un retroceso significativo en los derechos de las y los trabajadores. La CIG acusa a los otros sindicatos de ceder ante las amenazas de la empresa y de abandonar la lucha sindical.

La organización sindical explica que su negativa se debe a varios puntos clave. A pesar de que la empresa aceptó un incremento salarial, la CIG lo considera insuficiente y señala que aún quedan por negociar importantes aspectos como los pluses, la compensación por horas extras y los permisos retribuidos.

Pérdida de derechos consolidados y condiciones laborales

La CIG denuncia que el preacuerdo implica una pérdida de derechos consolidados. Entre los puntos más conflictivos destacan:

• Trabajo en domingos y festivos: La propuesta de un plus de 50,78 € por trabajar en domingo es inferior a lo que se cobra actualmente en algunos centros. Además, el acuerdo establece que este plus se cobrará de manera proporcional a las horas trabajadas, lo que anula sentencias firmes que garantizaban el cobro del plus completo, independientemente del tiempo trabajado.
• Días festivos: No se reconoce la condición más beneficiosa de centros como el de Arteixo, donde trabajar un festivo implicaba el cobro de horas extras y la generación de un día de vacaciones adicional.
• Vacaciones de verano: El futuro convenio estatal no incluye horarios de trabajo ni un periodo fijo para disfrutar las vacaciones de verano. Actualmente, las vacaciones están limitadas de junio a septiembre, y fuera de ese periodo, la empresa paga una penalización de 200 €. Con el nuevo acuerdo, las vacaciones se tomarían cuando la empresa lo decida, sin penalizaciones.
• Jornada laboral: El sindicato advierte que, una vez que el personal actual con jornada de lunes a viernes se jubile o cause baja, el nuevo personal tendrá una jornada laboral impuesta de lunes a domingo.

Cuestionamiento de CCOO y UGT

La CIG califica la justificación de CCOO y UGT de "farsa". Estas centrales sindicales argumentan que el acuerdo fue necesario para evitar "imposiciones más duras" por parte de la empresa. La CIG interpreta esta declaración, idéntica en los comunicados de ambas organizaciones, como una "confesión de su inutilidad" al ceder ante las amenazas de la empresa.

Para la central sindical, este acuerdo representa un recorte de derechos que afectará tanto a la plantilla actual como, de manera más grave, a las futuras incorporaciones. La organización se compromete a seguir luchando activamente, tanto a nivel legal como en los centros de trabajo, para combatir lo que considera una "venta de derechos" de la clase trabajadora.