Militares españoles en paro piden alistarse en ejércitos extranjeros
Se quedan sin contrato el próximo 31 de diciembre después de años de servicio
Un grupo de oficiales de complemento y de militares de tropa y marinería temporales denunciaron hoy, a las puertas de la oficina del INEM de la Ronda de Atocha de Madrid, que deberán dejar las FAS el 31 de diciembre a pesar del déficit de efectivos y de que han acumulado una experiencia profesional que creen útil para los ejércitos.
Vestidos de uniforme, una docena de estos militares temporales de cuerpos comunes y los tres ejércitos solicitaron hoy personalmente información en el INEM sobre los trámites para inscribirse en las listas del paro y como demandantes de mejora de empleo.
Según datos oficiales, son 103 militares de complemento y 388 de ropa y marinería los que, por ley, concluyen compromiso con las Fuerzas Armadas por haber cumplido doce años de servicios o 38 y 35 de edad, respectivamente, y después de haberse acogido a la prórroga de un año aprobada en 2002 por el Parlamento.
En declaraciones a la prensa, estos militares confirmaron que han preguntado al Ministerio de Defensa si habría algún impedimento para alistarse en los ejércitos de Guinea Ecuatorial o de otros países, por ejemplo hispanoamericanos, y añadieron que han comenzado a dirigirse a embajadas para solicitar información.
Los profesionales temporales de tropa y marinería aseguraron que no entienden cómo es posible que se acepten soldados extranjeros y que, por el contrario, los españoles deban dejar el ejército.
Estos grupos profesionales denunciaron que la publicidad del Ministerio sobre posibilidades de formación para la reincorporación laboral civil es engañosa respecto a cursos, el programa FASEMPLEO, los convenios con organizaciones empresariales y el acuerdo con el ICO sobre concesión de créditos de 60.000 euros para autoempleo.
Oficiales psicólogos se preguntaron con qué animo pueden dedicarse a impartir conferencias en las campañas de captación de nuevos profesionales cuando ellos tienen que dejar el ejército obligatoriamente, lo que supondrá una pérdida de valor añadido por su experiencia. Explicaron que se han convocado diez plazas permanentes para psicólogos cuando son 31 a los que les cumple el compromiso.
También denunciaron la descompensación que, a su juicio, existe entre la clase y número de destinos permanentes y las características profesionales de los posibles candidatos, así como que un capitán pasaría a permanente como teniente, tras dos años de academia.
Fuentes del Ministerio remitieron a la convocatoria anunciada recientemente para un Programa de Reincorporación Laboral que comienza este trimestre, hasta junio próximo, con 150 plazas para tropa y marinería y 40 para complemento.
Los militares creen que este número es insuficiente y aseguran que dos de las empresas que imparte el curso, CADMO y Lee Hecht Harrison, pertenece al grupo de trabajo temporal ADECCO.
