El plan para la minería prevé recortes de plantilla y de actividad
No concreta hasta dónde llegarán las reducciones
El gobierno tiene ya sobre la mesa el Plan de la minería del carbón que debe fijar la actividad del sector hasta el 2012. Prevé reducir la actividad y las plantillas pero retrasando la edad de prejubilación y con la posibilidad de recolocar a un millar de trabajadores pendientes de la reconversión anterior.
Se trata de un primer documento, al que ha tenido acceso la Cadena SER, que se empezará a negociar el lunes, y en el que se plantea, con claridad, que será necesario reducir actividad y plantillas en la minería porque así lo marca la Unión Europea, pero no se habla de objetivos concretos de reducción.
Sí se plantea, al analizar el resultado del plan anterior que finaliza este año, que la reduccion de plantillas ha sido mayor que la prevista sin que se completasen todas las recolocaciones pactadas para comepnsar esas salidas.
Ahora el gobierno se muestra dispuesto a aprobar esas recolocaciones pendientes. En torno a un millar de trabajadores que pasarían de las empresas auxiliares a las mineras.
Otro "exceso" del plan anterior son las perjubilaciones. Salieron por esta vía más trabajadores que los previstos por lo que se quiere evitar en el próximo plan. El gobierno propone retrasar las prejubilaciones de 52 a 55 años de edad "compensada", que tiene en cuenta el mayor desgaste en la actividad minera.
