Comienza la negociación para implantar la jornada de 35 horas en la sanidad de la Comunitat Valenciana
La medida afectará a unos 75.000 profesionales y podría aplicarse a partir de 2027 si hay acuerdo y recursos suficientes
Imagen de archivo del Hospital de La Fe en València / KAI FÖRSTERLING (EFE)
València
La Mesa Sectorial de Sanidad se reúne este lunes para iniciar la negociación entre la Conselleria de Sanitat y los sindicatos sobre la implantación de la jornada laboral de 35 horas en la sanidad pública de la Comunitat Valenciana. Se trata de una medida que afectaría a una plantilla de alrededor de 75.000 personas, entre personal médico, de enfermería y el resto de profesionales del sistema sanitario.
Los sindicatos llegan a este encuentro con la intención de acelerar la aplicación de esta reducción de jornada, al tratarse de un acuerdo alcanzado con la Generalitat al inicio de la legislatura. Desde Comisiones Obreras, su secretaria general en el País Valencià, Ana García-Alcolea, considera urgente avanzar en este compromiso y confía en que la Conselleria acuda a la reunión con voluntad de negociación y de cumplimiento de lo pactado.
Más plantilla y más diálogo
García-Alcolea advierte de que la reducción de la jornada deberá ir acompañada de un refuerzo de las plantillas para garantizar la calidad asistencial y evitar una sobrecarga de trabajo en los centros sanitarios. En este sentido, los sindicatos consideran clave que la negociación contemple no solo el horario, sino también los recursos humanos necesarios para aplicarlo.
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Ana García Alcolea (CCOO): "Pediremos que sea una realidad"
Por su parte, el secretario general de UGT en el País Valencià, Tino Calero, destaca que este proceso puede ser un ejemplo de avance si existe voluntad de diálogo entre la administración y los representantes de los trabajadores. Además, defiende que la jornada de 35 horas debería extenderse al conjunto de la administración autonómica y no limitarse únicamente al ámbito sanitario.
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Tino Calero (UGT): "Nuestro objetivo son las 35 horas"
Desde la Conselleria de Sanitat explican que el objetivo es comenzar la implantación de esta medida a partir del 1 de enero de 2027. No obstante, matizan que su aplicación dependerá de la viabilidad presupuestaria y de la disponibilidad de recursos, por lo que el desarrollo final de la jornada de 35 horas quedará condicionado a los resultados de la negociación.
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