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UGT Jaén apoya el Plan de la Inspección de Trabajo contra los golpes de calor

En estas medidas se presta especial atención a las condiciones de seguridad y salud en aquellos sectores especialmente afectados por la exposición a elevadas temperaturas, entre los que se encuentran el sector de la construcción y el sector agrario

UGT Jaén apoya el Plan de la Inspección de Trabajo contra los golpes de calor. / UGT Jaén.

UGT Jaén apoya el Plan de la Inspección de Trabajo contra los golpes de calor.

Jaén

El sindicato UGT Jaén considera "muy positivo" el Plan de la Inspección de Trabajo contra los golpes de calor y prestará todo su apoyo al mismo. Según ha recordado su secretario general en la provincia, Manuel Salazar, de forma reiterada UGT Jaén, ha denunciado que con la llegada del periodo estival, aumentan los riesgos para la seguridad y salud de las personas trabajadoras derivados de la exposición a temperaturas elevadas.

El pasado 29 de junio de 2021 el Consejo de Ministros adoptó el Acuerdo por el que se aprueban las medidas y planes de actuación con motivo del período estival para el año 2021. Entre dichas medidas, y por lo que respecta a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, se presta especial atención a las condiciones de seguridad y salud en aquellos sectores especialmente afectados por la exposición a elevadas temperaturas, entre los que se encuentran el sector de la construcción y el sector agrario. Entre las medidas que se han puesto en marcha, está el envío de 137.533 cartas a modo preventivo, a sectores que denominan prioritarios, por sus especiales condiciones, como son el sector de construcción y el sector agrícola. En ellas, se les recuerda a las empresas que, según el artículo 14.2 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, el empresario deberá garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo. Si bien es cierto que también, se les advierte que el incumplimiento del deber de protección de las personas trabajadoras puede ser constitutivo de infracción grave o muy grave en materia de seguridad y salud; y pueden ser sancionables con la correspondiente multa desde 2.046€ a 40.985€ para las infracciones graves y desde 40.986€ a 819.780€ para las muy graves.

Salazar considera que este Plan llega tarde por encontrarse el periodo estival en su ecuador y recuerda que ya "hemos sufrido episodios de altas temperaturas en casi todo el país". Asimismo, considera que el plan es "insuficiente, y que debe ir más allá de una campaña informativa a las empresas, no basta con recordar la obligatoriedad de cumplir con la normativa en prevención de riesgos laborales". Añade que hay que aumentar "el número de actuaciones inspectoras programadas y controlar de manera eficaz el cumplimiento de la normativa en prevención de riesgos laborales en los centros de trabajo".

Paola Serrano

Paola Serrano

Periodista. Jefa de Informativos de Radio Jaén.

 
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