Salarios y precios turísticos: la brecha entre ambos se amplía

Madrid

El sector turístico está empezando a llegar a su límite, desde los visitantes que llegan a España hasta los precios, todos los indicadores macroeconómicos del sector indican que el boom del turismo empieza a mostrar signos de agotamiento.

El crecimiento cada vez es menor, aunque la masificación de los destinos no se está viendo limitada y las plantillas de trabajadores cada vez están más saturadas. Además, la retribución que perciben apenas está aumentando, mientras que la rentabilidad del sector empresarial sigue escalando mes tras mes.

Los salarios suben un 1,4% y la rentabilidad un 6%

La recuperación del sector turístico pospandemia ha permitido que no solo recuperaron sus beneficios, sino que los dispararon a niveles históricos y el fenómeno de la inflación turística, que viene arrastrado desde 2023, todavía no ha encontrado un tope.

Desde Comisiones Obreras señalan como el incremento de los salarios en el sector turístico fue, de media en 2024, del 1,4%, mientras que la rentabilidad de los hoteles fue del 6%, con subidas de precio que en algunos casos llegaron a superar el 7%.

Hay comunidades que siguen sumando más turistas a medida que pasan los meses sin encontrar apenas obstáculos, como lo son las clásicas: Baleares, Cataluña, Canarias y Andalucía. Una parte del problema es que aunque el empleo en el sector hotelero sigue aumentando (+5,3%) con más de 15.000 nuevos puestos de trabajo, este se concentra en Baleares, Andalucía y Cataluña: casi ocho de cada diez puestos de nueva creación en el sector se concentran en estas tres comunidades.

Por su parte, en Canarias se han destruido unos dos mil empleos pese a que el número de viajeros sigue aumentando. Esto implica, señalan desde CC. OO., que atender a toda la demanda turística cada vez es más difícil.

Mejorar los salarios para una plantilla saturada

Desde CC. OO., piden que el sector turístico ponga la mirada en la sostenibilidad, tanto a nivel laboral como social. “La masificación está empezando a desbordar las plantillas porque, por ejemplo, en Baleares hay un incremento del 128% de viajeros y ya hay han llegado más turistas a Baleares que población censada. Hay una carga de trabajo enorme en las personas que trabajan en la hostelería y esa es la cara B del turismo. Los salarios no son muy elevados, porque si cogemos los datos desde la pandemia y sumamos los del IPC, vemos que las personas trabajadoras del sector de hostelería de media han perdido un 3,8 de poder adquisitivo”, señala Ángeles Rodríguez de CC. OO.