El Ayuntamiento de Úbeda inicia negociaciones con los sindicatos para la redacción de una nueva Relación de Puestos de Trabajo

El Ayuntamiento de Úbeda está a la espera de la valoración de los técnicos municipales para decidir si finalmente recurre ante el Tribunal Supremo sobre la anulación de la última Relación de Puestos de Trabajo. Tras conocer la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, que desestima el recurso de apelación presentado por el consistorio contra esa anulación, el concejal de hacienda ha querido ofrecer su valoración “para evitar desinformaciones”, ha dicho.

En rueda de prensa, Javier Gámez, ha señalo que “lo que se estaba juzgando no era contenido de la RPT sino la forma. Es decir, si el procedimiento negociador había sido correcto o no había sido correcto”.

Gámez también se ha referido a las declaraciones que realizaba ayer el portavoz de SIPAN, Juan Almagro, que aseguraba que pedirían la ejecución de la sentencia. “Es ir contra el derecho de los trabajadores porque estaríamos hablando de volver a salarios de 2002”, ha aseverado el edil.

Por otro lado, ha afirmado que se va iniciar un proceso de negociaciones y ha explicado que “ya se le pidió a los sindicatos que nombraran un representante para la comisión de valoración sobre la nueva RPT que se redacte en función con el procedimiento que establece el juzgado”.

Por último, ha querido poner en valor la gestión del gobierno local y ha indicado que “desde 2015, hemos hecho un trabajo para mejorar la situación laboral del personal del Ayuntamiento de Úbeda”.