Nissan plantea un nuevo ERE temporal para 2.025 trabajadores hasta final de año
Sería por un periodo máximo de 78 días. La producción prevista para 2009 es de 50.000 unidades, 2,7 veces menos que los 135.000 vehículos que produjo la factoría en el 2008
Nissan ha comunicado a la plantilla de Barcelona que presentará un nuevo expediente de suspensión temporal que afectará a 2.025 trabajadores hasta fin de año por un periodo máximo de 78 días, informaron a Europa Press fuentes sindicales y de la compañía automovilística.
Un portavoz de Nissan ha explicado que esta decisión se enmarca en los planes de la empresa de adecuar la plantilla mientras continúe baja la carga de trabajo -como actualmente-, y que el nuevo ERE temporal se empezará a aplicar "lo antes posible", afectando a una media de entre 30 y 40 días por trabajador.
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Según Nissan, estos meses "no hay volumen de trabajo" para toda la plantilla, por lo que prevé presentar el citado ERE temporal a la Generalitat de Cataluña el próximo viernes o a principios de la próxima semana, ya que ya tiene programados días de no trabajo en la fábrica para septiembre.
Entre el próximo mes y fin de año, la compañía alternará días de no trabajo y la rotación de empleados en las líneas de producción que funcionen en cada momento según la programación de la empresa nipona.
Oposición frontal desde los sindicatos
El sindicato Sigen-Usoc mostró su "oposición frontal" al nuevo expediente temporal -el último se aplicó hasta el 31 de julio- y pidió a la Generalitat que no lo acepte. Usoc ya se opuso a los 698 despidos que autorizó el Gobierno catalán a finales de julio, por considerarlos injustificados dada la futura carga de trabajo que llegará a Barcelona.
El delegado de Usoc Pedro Ayllón explicó a Europa Press que los representantes sindicales de los trabajadores habían aceptado hasta ahora expedientes temporales como medida para evitar despidos, pero criticó que finalmente se produzcan tanto extinciones definitivas como suspensiones.
