Con respecto a 2017 el incremento se cifra en un 12,60%. Las jornadas laborales perdidas equivalen a decir que 5 de cada 100 trabajadores de Segovia no acudieron a su puesto de trabajo ningún día del año
País Vasco, Navarra y Asturias lideran la lista del absentismo; La Rioja, Madrid y Andalucía están a la cola El absentismo total es superior en el sector servicios por delante del industrial y la construcción Es un estudio elaborado por la consultora de recursos humanos Randstad
El informe, correspondiente al primer trimestre de este año, indica que la tasa de absentismo en Cantabria ha disminuido
La FER califica el coste de 'inasumible' y pide una revisión de la regulación de altas y bajas
Un estudio elaborado por Adecco sitúa a nuestra región como la tercera donde menos horas por asalariado se perdieron debido al absentismo, solo por detrás de Baleares y de Andalucia
Inspección tiene cerrado el mapa de control para comprobar que se cumple el reciente Real Decreto-ley de medidas urgentes de protección social en la lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo
El registro de las horas efectivas de cada trabajador busca combatir las horas extra no pagadas, que ni cobra el trabajador ni se cotizan a la Seguridad Social. Patronal y sindicatos han tenido dos meses para negociar la implantación en los centros de trabajo pero desde la CEOE se quejan de que muchas empresas pequeñas aún no han podido adaptarse
La duración media de las bajas se sitúa en los 77 días, mientras que en el conjunto de España apenas supera las 40 jornadas laborales
Los sindicatos instan a la presidenta de la CVE a preocuparse por las condiciones de trabajo, en lugar de pedir medidas para frenar el absentismo laboral
La CVE traslada al PP su preocupación por el incremento del absentismo. Reivindican mayor intervención de las mutuas
Más de 873.000 trabajadores de media no acuden a su puesto de trabajo cada día, 234.000 sin justificación según el Informe Trimestral sobre Absentismo Laboral elaborado por la empresa Randstad Research
Más de 44.300 personas de promedio no acuden cada día a su puesto en el Archipiélago
Más de 26.000 personas no acuden a su puesto de trabajo cada día en Murcia, por causas justificadas o no
La mayoría de accidentes laborales que atienden hoy en día están relacionados con problemas musculoesqueléticos
Adecco sitúa las mayores tasas de absentismo laboral en la cornisa cantábrica, y demanda una mayor implicación de la administración central en el control de las bajas laborales y la incapacidad temporal
El coste para Valladolid supera los 140 millones de euros al año
Las causas más frecuentes son la enfermedad común y los problemas de conciliación
Las causas más frecuentes son la enfermedad común y los problemas de conciliación
La tasa de absentismo laboral supera ya el 6% en la provincia de León
El absentismo laboral ha tenido en 2017 un coste de 316 millones de euros en las Islas, según la Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo
Bendito limbo en el que estos privilegiados trabajadores cobran sin existir
Los sindicatos aseguran que hay varias empresas en la comarca que se quejan "de lo mismo"
